Estimados clientes y amigos:<\/p>\n
Con fecha 04 de mayo de 2020, a trav\u00e9s de al Gaceta del Gobierno del Estado de M\u00e9xico se llev\u00f3 a cabo la publicaci\u00f3n del Acuerdo1 mediante el cual se prorrogan los beneficios fiscales otorgados y de igual forma se otorgan nuevos con motivo de la emergencia sanitaria provocada por el COVID-19 \u2013mismo que a la presente fecha se encuentra en vigor\u2013, y del cual se desprende lo siguiente:<\/p>\n
Impuesto Sobre Erogaciones por Remuneraciones al Trabajo Personal Contribuyentes que tengan hasta 50 empleados (contratados al 31 de marzo de 2020):<\/p>\n
\u2022 Se otorga subsidio del 50% en el monto total del impuesto causado en el mes de mayo de 2020.<\/p>\n
\u2022 No disminuyan su plantilla laboral<\/p>\n
\u2022 El impuesto se deber\u00e1 pagar a m\u00e1s tardar el 10 de junio de 2020. Contribuyentes que tengan de 51 hasta 100 empleados (contratados al 31 de marzo de 2020):<\/p>\n
\u2022 Podr\u00e1n presentar su declaraci\u00f3n y realizar el pago del impuesto respecto de los meses abril y mayo de 2020 a m\u00e1s tardar el 10 de julio y 10 de agosto de 2020, respectivamente.<\/p>\n
Impuesto sobre la Prestaci\u00f3n de Servicios de Hospedaje Se condona el impuesto causado en los meses de abril, mayo, junio y julio de 2020.<\/p>\n
Como siempre, quedamos a sus \u00f3rdenes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Estimados clientes y amigos: Con fecha 04 de mayo de 2020, a trav\u00e9s de al Gaceta del Gobierno del Estado de M\u00e9xico se llev\u00f3 a cabo la publicaci\u00f3n del Acuerdo1 mediante el cual se prorrogan los beneficios fiscales otorgados y de igual forma se otorgan nuevos con motivo de la emergencia sanitaria provocada por el […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":255,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-256","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categoria"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/256","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=256"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/256\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":257,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/256\/revisions\/257"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/255"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=256"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=256"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vymabogados.com.mx\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=256"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}